文/党群工作处 张倩
她们遍布西部矿业的各个领域,为企业形象提升和经济效益提高起到引领示范作用;她们常年坚守在苦脏累险的生产现场中,在她们身上找不到女人柔弱的娇气,举手投足间散发着蓬勃的生命力。好男儿百炼成钢,她们却演绎着女性的另外一种美,坚定的步伐在平凡岗位上踏出了女性的坚毅--她们是西部矿业女性的优秀代表。真情五月,让我们发现她们的美丽,唱响一曲曲巾帼奉献之歌。
敬业之美:勇于担当做好每一件事情
李玉贞,24岁,汉族,中专,青海锂业有限公司碳酸锂一车间主操手。
多年来,她一直是DCS岗位技术骨干。2011年车间核心设备区域地坪塌陷,主动要求担任风镐手和推车手,参与到清除塌陷水泥块中,她不怕脏、苦、累的精神征服了现场所有人,清除任务提前圆满完成。母亲住院期间,车间人员紧缺、任务繁重,她顾不上生病卧床的母亲,毅然坚守岗位,舍小家顾大家的大局意识尽显巾帼风范。2014年度荣获西矿集团“青年岗位能手”。
李春晓,30岁,本科,西部矿业集团财务有限公司结算业务部。
参加工作以来,她总是主动把工作做到别人前面去,五年来除特殊原因都很少请假,坚持在岗,每次加班总是第一个到,最后一个离开。怀孕8个多月时,仍然坚持加班帮助其他员工核对账务,大到账务流程及其相关模块的设定,小到回单及其记账凭证要素的设计,总是认真严谨的进行系统测试及账务核对,处理了几十万笔结算业务,实现结算业务零差错。
马冬梅,45岁,大专,青海湘和有色金属有限公司行政办公室主任兼党支部书记。
她的工作涉及面广且琐碎繁杂,但她没有一句怨言。今年,为公司协调争取到兑付失业保险支持企业稳岗补贴39935元,生产系统各类出车、装卸、转运等费用减少1万多元。她负责的厂区安保工作连续四年未发生一起偷盗事件,她总是操心着食堂卫生,定点采购榨油坊榨出的纯正菜籽油,保证员工食用油安全,全年没发生一起投诉事件。
邢菊臣,33岁,大专,青海赛什塘铜业有限责任公司取样工。
她所在的岗位是生产一线最普通的岗位,她说能在最普通的岗位上做好份内事情是最幸福的事情。丰富的学习及工作实践和理论经验都毫无保留悉心传授给新来员工。多年来,她始终严格要求自己,主动要求加班,常常大夜连着早班,在矿山工作三五个月回不了一趟家,照顾不了家庭。也许谁都看不到她挂念家人而伤神的泪水,但每当问起她是否对自己的选择后悔时,她这样说:“我是一个母亲,也是一个女儿,我更是一名矿山女工”。
易荔莎,28岁,本科,北京青科创通信息技术有限公司系统开发部员工。
年轻的她,担当大任,勇于进取。先后完成集团、股份两机关及七家分公司OA系统升级项目支持上线及西部镁业、青海锂业、青海盐业等公司办公自动化系统开发及青海铜业、西豫公司等办公自动化系统调研和建设方案编写工作。2015年荣获北京青科创通信息技术有限公司“优秀员工”。
实干之美:呈现人生目标又一次超越
刘玲,43岁,高中,锡铁山分公司磨浮车间员工。
多年的浮选工作,她始终能够确保浮选各项指标稳定,积累了很多独到经验,以轻车驾熟的专业技术能力在劳动竞赛中多次获得第一。她毫不吝啬地将自己多年的工作经验、技术心得传授给新员工,将自己全部热情投入到工作中。荣获“质量管理”先进个人、“优秀员工”称号。
梁春花,32岁,高中,青海盐业茶卡制盐分公司食用盐车间包装工段包装工。
她工作作风泼辣、勇于担当、甘于奉献,时刻心念生产为重,将细腻的性格特点贯穿至安全生产中,以质量为先全力保障操作安全。遇到工作中不懂不会的问题,一遍遍找人请教,凭着这种不折不挠的精神,技术水平迅速进步,从一名新手到成熟技术骨干,实现了自己人生中的又一次超越。
杨红玉,36岁,本科,中共党员,青海西部镁业有限公司后勤管理兼档案管理员。
作为档案管理员,她终日与各种分类编码为邻,以案卷归档为伍,从建立借阅台账到完善档案管理制度,她多年来如一日的重复着简单而又繁琐的档案管理工作,在档案工作中独当一面,干好本职,承诺永不退色。
郑仙,28岁,高中,四川鑫源矿业责任有限公司化验员。
她爱厂如家,在工作中处处起到先进带头作用,致力于高海拔环境下多金属矿石成分分析检测实践工作,主动承担大量的试验实践工作,用自己的才华和努力撑起半边天。荣获“质量先进个人”称号。
创新之美:为企业发展增添活力动力
王二凤,37岁,本科,工程师,西矿建设有限公司成本合约部负责人。
她大胆尝试,是爱琢磨的70后专业工程技术大拿,经她参与审核的海湖综合体项目Ⅲ段住宅楼初版控制价,提出调整钢筋、砼综合单价,编制单位修改清单,修正后下浮了-5.33%,节约建设成本450多万元。她在西矿总部大楼改造项目设计费用的二次谈判中,最终签订的合同价为项目建设节约建设成本29万元。2011-2013年度荣获西矿股份有限公司“先进工作者”。
霍雪平,43岁,大专,四川会东大梁矿业选矿厂中控员。
中控是选矿厂设备运转的重要枢纽,肩负着主要设备运行监控与协调。从事浮选工作17年,她运用平时所学,准确判断出原矿品位、溢流浓度、精矿品位、尾矿品位以及药剂添加量等选矿指标的好坏。作为技术上的领头人,她毫无保留地将工作经验传授给身边的员工,搞好“传帮带”,十几年里带出多名学徒,如今的学徒技能水平得到提升,在各个公司都成为浮选骨干。先后获得 “三八”红旗手、优秀共青团员、优秀员工等荣誉。
段萍,41岁,大专,西部矿业科技有限公司分析检测中心员工。
多年来,她勤奋学习,努力工作,从一名普通检测分析人员成长为新时期技能型员工。她坚持在干中学,在学中干,随着选矿试验的进展,对矿石进行了极谱分析,原子吸收分析及容量分析等测定确认,在互检自检中合格率达到99%。技术研究院分析检测需要践行理论与实践相结合,她负责使一些化学元素分析简便化、准确化,提高工作效率,节约成本。2014年评为先进工作者。
范晓霞,31岁,本科,中共党员,巴彦淖尔西部铜业铜材厂质检中心班长。
她思维活跃,具有很强的独立工作能力和团队协作精神,将所学知识应用于实践,曾提出小改小革3项,为部门节约经费5万元。工作中不论遇到什么困难,冲锋在前,由她带领的班组从未发生过任何安全环保质量事故,获得优秀“质量信得过班组”荣誉称号。
赵隆珍,28岁,中专,青海西豫有色金属有限公司动力车间仪表工。
仪表维护人员中女职工较少,她每天都要充当男性角色到生产现场处理问题。2015年,底吹1号核子称皮带不能正常下料,车间二氧化硫烟气特别大,烟气熏的眼睛疼,呼吸极困难。她第一时间赶到车间查找原因,解除故障,保证了底吹炉的正常生产。此外,完成“烟化炉氧气控制改造”、“配料车间1#核子称变频器改造”、“烟化炉余热锅炉振打PLC至中控室DCS通讯 ”等5项技改工作。先后荣获 “优秀员工”、“先进工作者”、“三八红旗手”、“优秀青年”。
大爱之美:真情付出感动你我
李英菊,39岁,高中,锌业分公司氧化锌车间员工。
她在完成本职工作的同时,热心社会公益。2013年,她和多名志同道合的志愿者成立了青海省慈善义工协会。几年来,她将业余时间全部用于志愿者服务上百次,积极协调爱心企业和团体,服务范围涉及助学、助困、关爱空巢老人等多个领域,顺利完成省外爱心协会2015年助学项目。她的爱心事迹感动了许多人,也带动着越来越多的人参与到扶危助困、传承爱心行动中,其感人事迹被青海省等主流媒体争相报道,产生了良好的社会影响。
郭燕,29岁,本科,中共党员,西藏玉龙铜业股份有限公司工会干事兼团委书记。
她有一颗慈心,满腔热血,用自己的付出让爱洒满人间。自工作以来,职工遇到困难急需帮助时,她第一时间寻求救助渠道,带头捐款,给困难群众带去温暖。用她的善良和大爱,资助困难学生12人完成学业,从高中至大学每人每年2000元,现有4名女孩子考上大学,她让贫困学生享受世间的温暖和关爱。荣获“优秀员工”、“优秀宣传工作者”、西藏自治区“优秀工会工作者”及“优秀团干部”。
史志芳,47岁,大专,中共党员,青海西部物业有限责任公司物业部员工。
她,舞台不大,心却很宽,管理着公寓与办公室共88间房屋的大小事情。家庭式的管理使她在平凡的岗位上制定了一套完整的工作流程,倾尽心力,事无巨细,成为同事心中“能干事、干实事”的好同志,入住人员遇到烦心事都会想起她,找她谈心说事,都亲切地称她“史大姐”、“好大姐”。
韦丽华,31岁,大专,营销分公司物流部天车工运。
她工作以来一直坚守在基层一线,参与完善行车设备管理制度体系,科学规范天车管理工作。在 “结对子”传帮带活动中,主动制定“以老带新”培训计划。2015年9月,韦丽华与爱人在外吃饭时,发现一个黑包,打开一看发现包中现金39000多元,大量发票价值十多万元,面对突如其来的金钱,也许大多数人都会动心,但他们马上和警方联系并找到失主,拾金不昧的情操展现了她品德高尚的一面。
她们深知,自己所捧的鲜花和荣誉都是从一线中来,到一线中去,只有扎根一线工作才能绽放耀眼光芒。她们在西矿毅然决然撑起“半边天”,用自己的努力和才华将生命中流淌的青春汗水献给这片充满激情而神奇的热土,用勤劳和非凡的意志力诠释着对企业的忠诚。