文/锌业分公司 王建明 

　　一年一度的“安全生产月”如期而至，2015年“安全生产月”紧紧围绕“加强安全法治、保障安全生产”这一主题，开展反违章、查隐患、背安规等形式多样、富有成效的活动，唱响“安全发展”的主旋律。笔者深入一线，与安全员深入沟通交流，他们就锌冶炼系统的整体性和分管设施，从不同角度说出了他们对安全生产的认识。 

　　一、硫酸车间安全员：安全“三字经”十分重要 

　　俗话说，“无危则安、无损则全”。车间安全员窦增红认为安全管理要念好“深、严、实”三字经，做到居安思危，思则有备，有备无患，推动企业和谐稳定发展。 

　　思想认识念好“深”字经。要提高安全教育的实效性，积极开展事故案例展览、反思讨论、隐患排查等活动。通过动员会进一步统一思想，结合本行业发生过的典型事故案例，充分利用班前会、班后会、安全例会等形式认真组织员工开展安全事故警示教育和法律法规的宣传，对案列进行详细剖析，清楚每起事故发生的过程、原因、影响程度及应吸取的教训，切实使员工从事故的惨痛教训中受到震撼和教育，增强自我防范意识和自保、互保能力。 

　　现场检查念好“严”字经。以“安全生产月”活动为契机，全面开展隐患排查治理工作。现场检查采取“不打招呼、不定时间、不定地点”的“三不式”突击检查，做到安全检查关口前移，重心下移。越是在零点班、节假日、安全检查过后等薄弱时间，越要将检查重点放在细节上、角落中，做到横向到边，纵向到底，不留死角，不留盲区。要直奔车间和班组，全面细致地了解掌握生产在现场环境、设备管理、人员管理、安全设施等方面的安全生产现状，查找和分析作业过程中的隐患和问题，全面分析人为因素、设备缺陷、外部环境和管理漏洞，对查出的隐患和问题“零容忍”，深挖“事故征兆”和“事故苗头”产生的深层次原因，提出切实可行的整改措施。 

　　基础管理念好“实”字经。要坚持精细化和6S管理的安全管理理念，落实现场安全检查经常化、安全设施规范化、安全管理制度化、安全评价标准化，建立健全安全各项规章制度及内部考核办法，坚持用制度来管理人，用制度来约束人，用制度来激励人，保证安全制度的权威性和有效性。 

　　二、冶炼车间主管安全主任：安全生产打好“三张牌” 

　　面对冶炼车间点多、面广、人员多的情况，分管安全主任王刚认为，当前安全管理要绷紧安全弦，打好“三张牌”，为企业生产经营保驾护航。 

　　打好安全教育牌。要重点利用动员会、黑板报、宣传栏，大力开展事故案列的学习，让员工深刻认识到“三违”的危害性。可把一些典型案例制作成图片、漫画等，组织员工在班前会、安全会上进行学习，利用其直观形象的特点对员工进行安全教育。引导员工通过现身说法，让员工自己成为安全宣教的主角，对身边的安全隐患敢于“揭短”，就事故案例进行讨论分析，将安全体会与其他职工分享，使员工都深刻认识到“事故猛于虎，违章要不得”，自觉守住安全生产的红线，抵制不安全行为。 

　　打好现场检查牌。俗话说，“邻里失火，自查炉灶”，安全检查重点要放在现场的细节上，角落中，放在查找事故苗头、事故征兆及其原因上，并提出切实可行的防范措施。在检查中，要做到不打招呼，不定时间，不要陪同，直奔现场，带着目的下去，带着问题回来，倾听员工的意见和呼声，掌握安全管理的薄弱点，杜绝走马观花、隔靴搔痒式的检查，做到横向到边，纵向到底，不留死角，保证隐患排查的覆盖面。 

　　打好查除隐患牌。对查出的隐患和问题“零容忍”，实现安全检查到位、监督到位、落实到位、追踪复查到位，把事故消灭于萌芽状态。提高员工自觉安全、远离违章的意识，真正让员工由“要我安全”变为“我要安全”。采取月考核，年兑现的方式，让员工共担安全风险，利用经济杠杆调动调动员工安全生产工作的积极性。 

　　三、氧化锌车间安全员：班组长抓安全须树立“三种意识” 

　　兵头将尾的班组长是班组安全生产的第一责任人，在班组安全工作中起着举足轻重的作用，其把握安全工作方向，有针对性地开展安全工作，树立安全生产意识，可以有效地防止事故的发生。安全员惠六五认为，班组长抓安全工作，一定要树立“三种意识”。 

　　一是树立监督意识。班组长对班组生产环境和设备状况进行有效监督，及时处理安全隐患，消灭事故于“萌芽”；对员工安全防护做好监督，及时制止违章现象；对安全规章的执行情况进行监督，特别要对特种作业、重要危险源点的作业进行监督。二是树立预防意识。班组长对安全工作要有预见性、敏感性、超前性，抓住安全工作的关键，分析安全工作有无风险，是否落实好防范措施。三是树立文化管理意识。班组长采取文化管理、亲情管理，能更好地凝聚班组力量，调动全班员工的工作积极性和创造性，群策群力营造良好的安全文化氛围，可以促进班组安全水平的全面提高。 

　　生产一线的安全员是安全管理工作的守护神，他们正以安全“三字经”、打好“三张牌”、树立“三种意识”来开展活动，他们在基层工作多年，逐渐摸索总结出安全员日常工作法，坚持一个安全工作的原则，从小处讲，它关系到职工的身体健康和家庭幸福，从大处讲，它维系着企业稳定和社会和谐。他们一致认为，一名合格的安全员，光有工作热情是不够的，还必须用系统、科学的知识作支撑。随着科技的不断进步，新工艺、新技术不断出现，更加要求安全员要不断学习，善于总结，熟练掌握现代安全管理的知识和方法，并熟练应用到工作中，以应对安全工作中出现的新问题。