党委工作处讯（李青云） 根据集团公司党委统一部署，6月14日，青海茶卡盐湖旅游发展股份有限公司党总支召开2017年上半年民主生活会。集团公司党委书记、董事长张永利同志出席指导，认真听取旅游公司党总支班子成员的对照检查，并对旅游公司发展提出四点要求。

　　2017年上半年民主生活会，以学习贯彻省第十三次党代会精神为主题，围绕推进“两学一做”学习教育常态化制度化和“党的建设年”活动要求，以张永利同志在公司学习贯彻省第十三次党代会精神会议上的讲话为重点，对照内部巡视督导发现的问题，分析查找公司、经营班子成员存在的各类问题。会议首先由旅游公司党总支书记、董事长刘继跃同志代表旅游公司班子作对照检查，带头自我剖析，其他班子成员依次对照检查，认真严肃地开展了批评与自我批评。各班子成员的发言认识深刻、体会真切、查摆严格、意见坦诚、交流充分，进一步统一了思想，明确了方向，凝聚了力量。

　　张永利同志在点评讲话中指出，旅游公司党总支按照集团公司党委民主生活会要求开展了批评与自我批评，能够结合景区运营与公司发展展开讨论，意见诚恳。对于查摆出的问题，每个人都要认真思考、认真对待，拿出解决办法，要有措施、有力度，确保各项措施见到实效。

　　针对茶卡盐湖景区经营工作，张永利同志提出具体要求，一要牢固树立“四个意识”。考虑任何问题要着眼于长远，着眼于大局，要学会站在全局的角度思考问题，工作中站好位、不越位、不缺位、不错位，要以企业家的心态去处理问题，正确处理全局利益和局部利益的关系。牢固树立发展创新理念，进一步理清工作思路，统一发展思想，坚定发展信心。二要建立健全管理体系。全面梳理各项规章制度，重点对财务管理、人力资源、物资采购、景区运营等方面查遗补漏，切切实实将制度落到实处，实现运营标准化、管理精细化。三要加强作风建设。全体干部职工要牢固树立“信念 忍耐 严实 创新”的企业精神，尤其是领导干部要勇于担当、敢说敢干，在工作中率先垂范，遇到困难要积极想办法、想措施，在工作中要抓一件事成一件事。在旅游旺季到来之际，准确把握景区运营趋势特征，迅速行动起来，真抓实干，提高工作效率和质量。四要提升景区品牌。要迅速深入的准确调研市场，学习先进景区管理经验，制定符合茶卡盐湖景区发展的新方法、新思路，确保5A创建工作稳步扎实推进。同时，不断挖掘和提升景区品牌影响力，将景区建成有文化、有内涵的全国知名景区。

　　刘继跃同志代表旅游公司班子表态，会后将认真整理，认真领会，深刻反思，把讲话精神和要求落实到实际工作中，切实提升整体素质，把握工作重点，转变观念，不断创新，扎扎实实走好每一步，在集团公司党委正确领导下，全力以赴完成全年工作目标。