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张永利调研西部铜业、双利矿业:凝聚干事创业精气神 强基铸魂勇创新 争做公司的学习标杆
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2023-09-15

  9月13日至14日,集团公司党委书记、董事长张永利到内蒙古巴彦淖尔西部铜业公司、双利矿业公司考察调研,看望慰问一线干部职工,深入了解项目建设进度、生产经营及员工生产生活情况,与两公司新班子成员、新竞聘中层干部及技术人员代表面对面话成就、听建议、谈发展、鼓干劲,激励干部职工凝心聚智向着公司“十四五”规划目标奋勇前进。

  “要坚持底线思维,增强忧患意识,着力防范化解风险……”在内蒙古三家单位调研期间,张永利与干部职工探讨最多的话题是发展,因为企业发展关乎职工生活幸福。“三年来,集团公司发生历史性巨变,经营利润连续七年高水平盈利,实现从一个西矿到六个西矿的华丽蝶变,市场影响力、地方影响力、行业影响力及企业竞争力大幅提升,每一位西矿人都为之自豪……”话音未落,现场热烈的掌声不绝于耳。

   而数字也再一次表明了智慧的论断:发展才是硬道理。7月份集团公司党委决定调整津贴以来,西部铜业公司人均工资增长达到每月680多元。“我们部门经常下井的同事津贴每个月增长达1000多元;还有位同事住房公积金都攒了20多万元,这在乌拉特后旗差不多可以全款买套房了……如今大家干劲十足,因为只有企业发展好了,我们的小家才能越来越幸福。”西部铜业公司运营改善部副主任王亮发自肺腑的一番话也打开了大家的话匣子。

 

  “因为有了西矿,给予了我们干事创业的平台;双利矿业转型发展为我们提供了再就业的机会……”座谈会上,西部铜业公司党委办公室主任马静以“感谢、感恩、平台、政策”四个词细数近年来发展及改革转型带来的变化。双利矿业公司财务管理部主任宁洁结合自身实际,讲述了她成为一名国企职工后的职业成长经历。她说,公司打通职业晋升通道,建立五大序列职业发展路径,为大家搭建了施展才华的平台……在西矿,宁洁不仅收获了职业的成功,还收获了属于她的爱情,小两口在西部铜业公司筑起了幸福的爱巢。

  坚持高质量发展与高品质生活互促共进,让每个西矿人都过上好日子,是集团公司党委铿锵有力的承诺。调研行程虽紧,但每一处地点皆直击发展症结所在,每一处地点皆心牵职工生活所系:在闭库尾矿库区,现场分析探讨盘活闭库尾矿库综合利用可行方案;在双利矿业公司露转地项目建设现场,仔细研究工期进度优化方案,叮嘱提前做好冬季极寒天气应对,全面加强安全施工管控;在西部铜业公司一选二选车间,实地论证改扩建可行度,现场点出基础管理差距,提出对标先进强化车间管理要求;在双利矿业公司球团厂,详细了解职工分流安置情况,听取整体改造计划思路,现场指出余热利用、设备维护利用及花园式工厂打造等七个关键问题所在;在生活区蔬菜大棚,详细查看蔬菜长势,了解冬季蔬菜保供情况,关心职工伙食质量……一路走、一路看、一路思考、一路问诊把脉,张永利以深入调查研究推动解决发展难题。

   “我们的责任是做强做优做大国有企业,实现国有企业保值增值,切实维护职工利益。作为领导班子需要做什么?作为职工应该做什么?”答案是:“用心做人、用心做事、用心履责。”2018年,张永利在青海铜业公司与中层以上领导干部座谈时,首次以“三个用心”寄语全体干部职工。彼时,集团公司刚刚进入“二次创业再铸辉煌”新发展阶段;如今,公司发展呈现出质量、 结构、 效益相得益彰良好局面,再造一个“新西矿”从梦想照进现实,迈出高质量发展新步伐,“三个用心”已成为广大干部职工干事创业的普遍共识,奏响了全面建设现代化一流企业的最强音。

  座谈中,张永利再次以“三个用心”为西部铜业公司、双利矿业公司新班子和新部门加油鼓劲,强调“新”要有“新”的气象,要做合格共产党员、合格领导干部、合格企业员工,始终不忘组织培养之情,珍惜来之不易工作岗位,让心思在“想干事”上映现,胆识在“敢干事”上展现,能力在“会干事”上体现,目标在“干成事”上实现;要强作风、增干劲、添活力,发扬创业创新精神,脚踏实地解难题,真正做到“眼里有光、心中有数、肩上有责、手中有策、行之有戒”;要把全面梳理、细致掌握企业各方面情况作为干事基础,按照“不安全不生产、不环保不生产、不合法合规不生产”原则,不断强化基础管理,做到各项工作有流程、有监督、有管理,推动精细化管理纵向到底、横向到边,为企业高质量发展提供坚强保障。

   张永利要求两公司把思想政治建设放在第一位,充分发挥党委把方向、管大局、促落实的领导作用和基层党支部战斗堡垒作用,全面加强领导班子与职工、各部门与各部门之间沟通交流,切实把问题谈开、把思想谈通、把意见谈实,深挖问题症结、力戒官僚主义,进一步统一思想、提振干事创业精气神。同时加强企业文化建设,搭建职工交流思想、技术切磋平台,丰富职工业余文化生活,充分发挥正面宣传主阵地作用,真正把各项福利政策传达到位、宣讲到位、落实到位,让职工及时了解集团公司发展情况,进一步树立和坚定干部职工改革发展信心,让企业重新迸发出新的生机和活力,切实增强员工幸福感、获得感、满足感,争做公司的学习标杆。

  公司领导青岩、蔡曙光也分别结合自身成长历程,深情寄语两公司干部职工,希望大家继续发扬优良传统,不忘初心讲忠诚,不遗余力谋发展,不辱使命尽职责,奋力在企业高质量发展中体现价值、展现作为。

     最是关爱暖人心,来自集团公司党委的殷切嘱托和浓浓关爱,让两公司干部职工倍感振奋,一致表示将常怀感恩之心和时时放心不下的责任心,充分发扬“三坚”精神用精诚团结,上下统一、众志成城的决心,激励自我、锻造自我、提振自我、丰富自我,真正把平台当作事业干,不负集团公司党委重托,扎扎实实完成好各项工作,为建设国内一流现代化企业贡献力量。

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